aerial photo of horseshoe road

Program Ciągłego Rozwoju DRECOS

Utrzymuj efekty wdrożonych zmian i rozwijaj zespół krok po kroku. Stałe wsparcie ekspertów DRECOS pomoże Twojej firmie działać coraz lepiej — każdego miesiąca, w rytmie doskonalenia.

Czym jest program ciągłego rozwoju DRECOS?

To praktyczny, długofalowy model współpracy, który zapewnia utrzymanie i dalszy rozwój efektów wcześniejszych projektów usprawnień.

Pomagam firmom, które już przeszły przez audyt, optymalizację lub reorganizację procesów, w tym, by zmiany nie zanikły po kilku miesiącach, lecz stały się trwałym elementem kultury organizacyjnej.

10+

15

lat doświadczenia

zadowolonych klientów

gray vehicle being fixed inside factory using robot machines
gray vehicle being fixed inside factory using robot machines

Co obejmuje program?

Każdy Program Ciągłego Rozwoju jest dostosowany do potrzeb firmy, ale zwykle zawiera:

  • Regularne przeglądy procesów i wyników – analiza realizacji planu, KPI, przestojów i efektywności,

  • Warsztaty doskonalenia – wspólne sesje z liderami, ukierunkowane na konkretne obszary (np. komunikacja, planowanie, raportowanie),

  • Mentoring dla kadry kierowniczej – wsparcie w decyzjach organizacyjnych i rozwojowych,

  • Monitoring postępu – śledzenie rezultatów i korekta kierunków działań,

  • Dostosowanie narzędzi i wskaźników – aktualizacja standardów i metod pomiaru efektywności.

Efektem jest organizacja, która stale się rozwija – z własnym rytmem doskonalenia i świadomym, zaangażowanym zespołem.

Dzięki programowi prowadzonemu w sposób ciągły otrzymujesz:

  • Utrzymanie i rozwój efektów poprzednich projektów

  • Stały nadzór nad kluczowymi wskaźnikami efektywności

  • Rozwój kompetencji kierowników i liderów

  • Lepszą komunikację i współpracę między działami

  • Systematyczny postęp bez konieczności dużych reorganizacji

  • Partnera, który na bieżąco wspiera decyzje i planowanie

Co zyskujesz dzięki programowi?

⚙️

💡

📈

Komu przynoszę wartość?

Program jest dedykowany firmom, które:

  • zakończyły projekt usprawnień i chcą utrzymać jego efekty,

  • chcą rozwijać kompetencje liderów i kadrę średniego szczebla,

  • potrzebują stałego wsparcia w analizie wyników i decyzjach operacyjnych,

  • chcą wprowadzać usprawnienia w sposób ciągły, bez kolejnych „rewolucji”,

  • planują skalowanie lub rozwój zakładu i chcą mieć partnera w tym procesie.

🤝

Jak to wygląda w praktyce?

Proces wsparcia zarządzania przebiega w kilku krokach:

  1. Ustalenie celów programu – wspólnie definiujemy priorytety rozwoju i zakres wsparcia.

  2. Plan miesięcznych lub kwartalnych działań – wspólnie określamy rytm spotkań, warsztatów i przeglądów.

  3. Stała współpraca – regularne spotkania i mentoring, analiza efektów, wsparcie decyzji.

  4. Ewaluacja i rozwój – co kwartał aktualizujemy cele i kierunki rozwoju organizacji.

Program może mieć formę:

  • ciągłej współpracy (abonament miesięczny), lub

  • cyklicznych sesji przeglądowych — co 2–3 miesiące, w formule dopasowanej do rytmu firmy.

FAQ - najczęściej zadawane pytania

📆 Jak często odbywają się spotkania w ramach programu?

Jest to ciągła współpraca konsultacyjna pomiędzy managementem firmy na różnych szczeblach oraz DRECOS. Najczęściej raz w miesiącu organizuję większe spotkanie - w formule przeglądu procesów i wyników. Część firm wybiera spotkania kwartalne lub hybrydowe (online + onsite).

📊 Czy można dołączyć do programu bez wcześniejszych projektów DRECOS?

Tak - choć nie jest to zalecane. Pierwszym etapem powinien być projekt zmian, który pozwala określić priorytety i ustalić rytm dalszej pracy. Wcześniejsze przeprowadzenie audytu czy optymalizacji jest kluczowe, aby móc podjąć kluczowe zmiany szybko i w zorganizowany sposób.

💰 Jak rozliczany jest program?

W formie miesięcznej lub kwartalnej opłaty abonamentowej, zależnej od liczby dni wsparcia i zakresu działań.

👥 Kto uczestniczy w programie?

Zazwyczaj liderzy zmian, kierownicy produkcji, planowania, jakości oraz wybrane osoby z zespołu zarządzającego.

🔁 Czy program ma swój koniec?

Nie — Program Ciągłego Rozwoju DRECOS to model stałej współpracy. Organizacja rozwija się w rytmie cyklicznych przeglądów, warsztatów i działań doskonalących. Zakres wsparcia może się zmieniać, ale idea programu pozostaje taka sama: ciągłe doskonalenie i utrzymanie efektów. Nawet po zakończeniu współpracy, ciągłe doskonalenie się jest bardzo ważne dla rozwoju Twojej organizacji.

🔐 Czy dane i obserwacje z projektu są poufne?

Oczywiście. Wszystkie informacje o Twojej firmie, procesach i wynikach są traktowane w pełni poufnie. Jeśli to wymagane, podpisujemy umowę NDA przed rozpoczęciem projektu.

Kontakt

Umów się na Bezpłatną Konsultację już dziś!

black smartphone near person
black smartphone near person

Projekty Drecos

Newsletter

Zostaw swój adres Email, aby dołączyć do mailing listy i być na bieżąco z najświeższymi newsami ze świata produkcji!